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大學生之家,大學生資訊發布平臺
大學生之家
  • 競聘名企面試的“四”個關卡
  • 第一關:“技術”關
    這里的“技術”,專指針對崗位要求,對應聘者的學歷、經驗、崗位匹配度、技術能力等內容的考察。一般來說,技術面試經常放
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:93
  • 大學生面試先玩職場游戲被搞蒙了
  • 面試先玩職場游戲
    12月7日晚7點,這場特殊的招聘會在川外準時舉行,“招聘”單位有7個,分別是:中國銀行[0.00 0.00% 股吧 研報]沙坪壩支行、西南航空、萬
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:72
  • 打動面試官的6個面試技巧
  • 1、反復調研。首先要從各個渠道收集該公司的信息;驗g覽他們的網頁,或閱讀有關的各類報道,對其企業文化、經營哲學、財務狀況等做到心中有數,并知曉該公司最近有何熱點話
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:88
  • 輕松應對HR的五大面試技巧
  •  第一招:把緊自己的嘴巴,三思而后答。
      面試場上,考官們經常采用的一個基本策略就是盡量讓應試者多講話,目的在于多了解一些應試者在書面材料中沒有反映的情況。有
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:90
  • 小組面試最常見的3類面試問題
  • (1)開放式問題
      其答案的范圍可以很廣,很寬。主要考查考生們思考問題是否全面、是否有針對性,思路是否清晰,是否有新的觀點和見解。例如:你認為什么樣的領導是好領
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:121
  • 求職者必看的面試技巧
  • 為什么我們當中有那么多的人看到面試官就像野獸看到獵人一樣?一提到面試,我們就想到可怕的主考官和令人絕望的口試。我們又總是把面試想像成為充滿敵意的情景,自己是被動
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:88
  • 輕松越過“群面”雷區的面試技巧
  • 一、考生入場
      考生進入考場時,一定要服從工作人員的安排,一般有工作人員引導,排隊入場。如果門是關著的,工作人員又沒有給你開門,則由隊伍的第一人敲門,得到&ldq
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:96
  • 簡歷標題是吸引HR眼球的面試技巧
  • 于是求職者不禁要問,如何在這短短的2秒鐘內抓住HR的眼球呢?人力資源專家表示,要像起新聞標題一樣擬寫郵件的主題。
      1、提煉主題關鍵詞,忌用“求職”、&l
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:99
  • 讓你面試出眾的五結合的面試技巧
  • 雖說面試形式各有千秋,但是目的都是一樣的,那就是通過對求職者基本素質進行直接、全面、透徹的檢驗和測評,挑選出適合本單位的人才。如何在面試時能以端莊的神態、機敏的
  • 面試技巧 2020-04-20 關注:98
  • 最難回答的3個面試問題
  • 1、介紹自己。
    這個問題通常是一個面試 的開始的第一個問題,要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘,最多2分鐘的時間內結束。你的回答應該包含以下
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:93
  • 面試技巧之面試時應把握好分寸和技巧
  • 1、不能過于被動。通常,在面試時過于被動的人都會錯誤地認為只要事先按一些有關面試技巧的文章里所介紹的去準備好主考官可能要問的問題的答案,然后主考官問什么問題自己就
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:95
  • 面試技巧之外企用人七個原則
  • 原則一:用人惟才。
    三星集團老板李秉哲一直堅持“人才第一”的經營理念。為選優淘劣,李秉哲首先實行了公開采用社員制度,從而排除了學緣、血緣、地緣關系
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:101
  • 面試技巧之應聘時最忌諱“干什么都行”
  • 最忌諱“干什么都行”
      干什么都行首先反映了學生沒有明確的職業目標和規劃,這也意味著以后的不穩定。其次,說句話還透露出兩個信號:自負,做什么都不在話
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:99
  • 面試技巧之面試題不必太刁鉆
  • 各大高校的畢業生進入了求職的高峰期,為了找到最符合要求的新人,許多用人單位在面試時頻出“怪題”,例如,“為什么井蓋是圓的”,“老板叫你去
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:91
  • 如何應對HR的“追問”的面試技巧
  • 要迅速摸清考官“追問”的意圖。考官對考生“追問”,一般有三種情況:一是考生對問題回答得不夠完整,考官希望通過“追問”讓考生回答得更
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:93
  • 外企面試的禁忌的面試技巧
  • 一忌遲到失約
      遲到和失約是面試中的大忌。這不但會表現出求職者沒有時間觀念和責任感,更會令面試官覺得求職者對這份工作沒有熱忱,印象分自然大減。守時不但是美德,
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:103
  • 面試制勝的關鍵是最初“五分鐘”
  • 主考官通常在面試開始后的五分鐘內,憑借對應聘者的第一印象就作出了自己的直覺判斷。這種由最初印象得出的判斷會很快占據支配地位,隨后的面試過程往往并不能改變這種判斷
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:92
  • 面試技巧之害羞,面試失敗的要害
  • 回首我的求職經歷,感覺有很多話要說。但我想說的不是關于專業、文憑上的準備,也不是面試的時候要怎么穿著修飾為自己加外表分,更不是如何巧妙應對HR的提問,而是如何大大
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:100
  • 面試被拒卻體驗到了快樂的經驗分享
  • 從業幾年來,經歷過無數次面試,也曾無數次地被拒絕,已經成了習慣。通常面試官都會讓你等電話通知,久了也就麻木了,也懂得那是暗示性的拒絕了。這次面試雖然結果相同&mda
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:90
  • 是合適的而不是多余的面試故事
  • 2002年,我辭職后只身一人來深圳闖蕩。由于自身條件還不錯,到人才大市場遞上N份簡歷之后,很快就收到幾份面試通知。令我意外的是:與招聘者交談時,感覺他們對我的表現頗
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:83
  • 公關金融銷售的面試技巧
  • 公關:品位創造力
    公關行業的面試與其他行業相比,除了一般了解性質的面試題外,面試官會問一些突發奇想的問題,這些問題沒有固定的答案,其實只是要檢驗一下求職者的
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:92
  • 面試官問籍貫的真正用意是什么?
  • 俗話說英雄不問出處,然而眼下不少面試主考官對求職者的出身頗感興趣。他們比較一致的說法是:問出身便于全面了解求職者,有助于公司招對人。
    浙江新東方緊固件有限公
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:108
  • 經典面試推理題錯誤的假設
  • 六位朋友猜謎語自娛。看你能猜出多少個?
    紅衣男士先問:上周我關了臥房的燈,可是我能在臥房黑暗之前就上到床上。如果床離電燈的開關有10尺之遠,我是怎么辦到的?
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:104
  • 壓力面試的面試技巧
  • 隨著人才市場化的進程,企業在有著更多人才資源選擇的同時,也面臨著“面試高手”不斷涌現的困擾。有些企業面試過程中氣氛輕松,異常順利,但錄用的人才在實際工
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:96
  • 國企面試要求的面試技巧
  • 國有企業面試相對于其他性質企業來說其挑戰性往往并不大,只要畢業生認真準備,不犯一些典型性錯誤,能夠參與國有企業的面試,最后過關的面試還是有很大希望的。
      經理
  • 面試技巧 2020-04-19 關注:105
  • 面試技巧之如何辨別出壞老板
  • 好老板能讓你投入工作,感到自己有權處理事務,會讓你遠離不必要的辦公室政治,能辨別并發揚你的長處。而壞老板可以讓看上去最好、薪水最高的工作迅速變得難以忍受。壞老板
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:106
  • 面試技巧之用人單位拒絕人的技巧
  • 面試技巧之用人單位拒絕人的技巧
    現在招聘的形式多樣,雙選會、專場會、校園招聘、人才交流中心等,在“雙選”的過程中,不少應屆生都有過被拒絕的經歷。
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:124
  • 面試時哪些事兒絕不能做
  • 1、不要講你在以前公司遇到的問題,除非是為了證明你的堅持不懈。
    “如果你不明確說明你找到了問題的解決方法,你未來的雇主會認為你來應聘只是因為以前的工作遇到了
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:107
  • 揭秘面試官對求職學歷的看法
  • 大學畢業生找工作普遍都存在同一個大問題——缺乏自信。我知道,很多人一定很早之前就看過“要有自信”之類的建議和忠告了。這是廢話!——
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:97
  • 女性求職面試必備的能力
  • 在激烈的求職競爭中,女性如何才能取得成功呢?時代的進步、社會觀念的改變已經使大部分用人單位在選擇雇員時擺脫了性別的限制,但是也還是存在著用人單位對女性求職者有更
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:103
  • 求職經驗會打電話很關鍵
  • 場景一:看到廣告后
      Sunny下午5點多在報攤上買了份招聘類報紙,查閱到了一個心儀職位。為在第一時間與招聘方聯系,就立刻撥通了對方電話:“喂,請問是×&t
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:96
  • 獲取高薪職位的五大面試妙計
  • 1、知道自己真正的價值。
      協商工資能否如愿的關鍵是有力的信息,所以在正式與應聘者交談之前,你需要下一番功夫,找出自己極具競爭力
      的優勢。對此,你要著手做一
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:108
  • 面試文員的禁忌
  • 一、盡量少用“我”這個字眼
    二、把好事留后頭
    面試一開始,許多面試者就迫不及待的將自己的 光輝歷史 一一歷數,揚揚萬里。
    分析:這不是明智的
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:118
  • 面試過程必須把握好的8個“度”
  • 第一度:儀態儀容要有度
    服裝挺括,得體大方又不要鮮艷時髦;袒胸露臂;裝飾合理、搭配得當又不珠光寶器、畫蛇添足;頭發整齊、略帶素妝又不油頭粉面、濃妝艷抹;儀態
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:96
  • 如何讓面試官重視你
  • 面試禮儀1.氣質高雅與風度瀟灑
    面試時,招聘單位對你的第一印象最重要。你要儀態大方得體,舉止溫文而雅,要想樹立起自己的良好形象,這就肯定要借助各種公關手段和方
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:95
  • 禮儀、時間觀念是面試的第一道題
  • 米琳大學時就聽人說就業不容易,所以畢業前就投了很多簡歷,可都石沉大海,沒有結果。后來好容易盼來兩家面試機會,可是,都因沒有作過面試輔導,面試出了問題。自己感覺明
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:110
  • 如何巧妙化解面試中的三大尷尬
  • 雖然我一直建議面試要算足路上時間,提早出門,但很多時候還是沒法控制導致遲到。面對遲到,要學會調整心態,不要總想著“這下完了”,更不要打道回府放棄面試。
  • 面試技巧 2020-04-16 關注:104
  • 面試指導以感恩的心態面對
  • 史蒂文斯失業了,一切來得那么突然。他是個程序員,在軟件公司干了8年,他一直以為將在這里做到退休,然后拿著優厚的退休金頤養天年。然而,這一年公司倒閉。
      史蒂文
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:109
  • 面試自我介紹的制勝絕招
  • 面試自我介紹第一招:察言觀色判定面試官性格
      “不要談論薪水”,很多應聘者都知道要遵守這個原則,但當被面試官問到這個敏感問題時,說多少才算妥當?白斌
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:112
  • 面試技巧別因為細節暴露缺點
  • 面試時姿勢要端正
      我曾面試過一個求職者,那個職位要求不高,本來我打算看看英語口語水平和基本素質就行了。誰知道從面試開始,他就縮在椅子里。頭越來越低,雙手也抱
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:102
  • 成功面試四步驟
  • 準備工作
    面試前一天,注意飲食衛生,晚上打點好裝備,早點休息;
    除非應聘時尚類職位,當天的穿著要正式一點,服裝的顏色宜選冷色或中性色,飾物、手表等不要過
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:97
  • 面試官最青睞哪類型人才
  • 適應能力強
      大學生的適應能力是用人單位最看重的,適應能力包括用所學的書本知識適應工作實際的主動性,也包括能融洽地協調人際關系和生存環境。深圳一家藥劑集團的副
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:107
  • 四個錯誤的面試心理
  • 面試時間比較短
    在面試實踐當中,有的組織為了節省時間、提高效率,往往會壓縮面試的時間,有的面試也就在十分鐘左右。作為一種挖掘信息并預測未來的重要工具,面
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:96
  • 畢業生成功面試的四大準則
  • 做好信息和物質上的準備
      盡可能多的去了解用人單位的情況。需要了解一下你想去從事的行業和職位的大體情況。在面試的時候,如果你能夠在考官面前輕松的說出企業的大體
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:99
  • 面試時談個人優缺點的技巧
  • 世界上沒有十全十美的人,每個人都有優缺點;但棘手的是,在面試的過程中,考官要您談一下個人的優缺點,這時怎么辦?描敘不好的話,工作就沒了。說得太好又有可能被認為是
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:98
  • 十種技巧教你如何抓住面試機會
  • 十種技巧教你如何抓住面試機會:
      1.深呼吸,不要緊張,其實它很容易。唷!
      2.當你第一次接到面試通知時,試著把會見訂在一整周(五天工作日)后。你可能傾向更早些
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:90
  • 面試官最看不慣的4種行為
  • 面試官最看不慣的4種行為
    夸夸其談:許多應聘者都喜歡把自己吹噓得更完美。但過分地吹噓,會讓面試官覺得你拿他當傻瓜,因為你以為他們聽不出哪些是吹噓,哪些是真話。
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:99
  • 不可能完成的任務的面試經歷
  • 朋友春是一位老實木訥的人,在他去參加一家銀行的職位招聘面試前,我想他肯定“沒戲”,誰知他竟在眾多的應試者中脫穎而出。春說,其實那位招聘面試也談不上幸運
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:91
  • 面試問題的經典回答
  • 問題一:“請你自我介紹一下”
    這是面試過程中最普遍的“開場白”,很多人在介紹自己時習慣“背簡歷”,雖然這沒錯,但如果你參加的是
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:123
  • 彌補面試現場出錯的面試技巧
  • 彌補面試現場出錯的面試技巧:
    首先,對面試出錯這一問題要有正確的認識。
    面試中的難題大多是沒有標準答案的,主要是考查你的能力。你只要鮮明地亮出自己的正向
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:99
  • 應聘文職崗位的面試技巧
  • 應聘文職崗位的面試技巧:
    首先,面試者必須以良好的心態面對主考官,做到文質彬彬、不驕不躁。文職類人員要有親和力,能與他人進行良好的溝通,所以在面試中應避免情
  • 面試技巧 2020-04-15 關注:98
  • 如何去談自身不足的面試技巧
  • 如何去談自身不足的面試技巧:
    1、自己太追求完美
    這個不足的提及率差不多最高了,被試者說自己特別追求完美,以至于自己的同事和下級不能忍受,給其他人帶來壓力,在
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:115
  • 面試失敗的八種原因
  • 1.看來有點“老土”
    服裝可能已經過時,一定要注意你衣服,還有你眼鏡、公文包,襯衫、套裝一定要經過專業洗滌、熨燙。
    2.缺乏定位
    看起來太像
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:139
  • 實用的行為面試技巧
  • 實用的行為面試技巧:
      1、說話聲音面試
      說話聲音面試就是讓前來應聘的人朗讀、演講、打電話,根據他們聲音的大小、談話時有風度氣質、語言運用能力等來錄取。日
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:109
  • 面試中常出現的問題
  • 外企招聘已經形成了一套完整嚴格的錄用員工制度,面試當然也有成熟的程序,而國內的用人單位則沒有規范的模式,一般不會提太難太刁的問題。
      △自我介紹要簡短
      面
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:102
  • 成功面試要避免三誤區
  • 在求職的過程中,面試這一環節常被很多人忽視,于是,在過了筆試這一關后,一大批求職者被關在了門外。人力資源經理們總結了求職者存在的三種誤區:
    第一,找工作不是
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:120
  • 帶來面試成功契機的21法則
  • 經濟危機環境下,很多人失業,加入了茫茫的求職大軍中,環境對大家都是平等的,但是,為什么有人能很快找到工作,很多人忙忙碌碌幾個月卻一無所獲呢?在這里我們不對環境進
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:108
  • 面試必知的八大語言禁忌
  • 對于面試,很多人都有這樣的一種理解的誤區:面試一測外貌;二測口才。我認為,除特殊行業的特殊要求外,如上兩方面是遠遠不夠的。比如講究知識型的用人單位,如果也招來那
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:109
  • 十句電影臺詞徹底搞定面試官
  • 一句精彩的引用可以讓你的面試加分不少哦!下面是一些從電影中選出來的經典語錄,你面試的時候不妨引用一下。不過首先還是要記住應該察言觀色,在合適的時候說出來。
      
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:116
  • 外企面試須注意的五個要點
  • 到外企面試前,僅僅準備好一份簡歷是不夠的,還要提前做好面試前的“功課”,這樣面試通過的幾率就會大大增加。比如登陸所面試企業的網站、搜索網絡中與此公司相
  • 面試技巧 2020-04-14 關注:111
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