受訪企業熱情接待實踐團隊一行，并召開校企座談會。校企座談會前，受訪企業組織實踐團隊一行參觀企業文化展廳，了解企業產品服務領域與最新研究發明成果，觀摩企業新型產品與技術。恒生電子股份有限公司校招負責人李欽詳細介紹了恒生電子股份有限公司的發展概況、業務布局、人才培養和校園招聘等情況，著重就以人才培養為基礎、以聯合科研為延伸、以深度產教融合成果轉化為核心、以培養技術與業務深度融合的新時代金融科技人才為目標的校企合作模式進行了深度講解。浙江宇視科技有限公司人事專員李磊就企業成立背景、發展情況和校園招聘開展情況進行了詳細闡述，研究開發部邊端通用組件開發部部長秦大興針對當前嵌入式軟件開發技術人員需求缺口這一問題，建議學院引導學生提前明確職業規劃，以職業規劃促學業規劃，促進學生關注技術的上下游相關知識，打牢基礎的同時提升綜合能力。�？低�視股份有限公司校招負責人吳浩宇圍繞公司概況、業務組織、科技工藝、人才培養機制、校招培養計劃、校企合作進行了詳細介紹，結合學校校友在企就職和發展情況進行了匯報，肯定了工大人務實、進取、好學、堅韌的工程師素質。浙江中控技術股份有限公司人力資源部招聘總監鐘云飛就企業招聘規劃、SUP-star暑期實習生計劃、STAR+培養生計劃與企業特有的中控課堂進行了介紹，工業軟件效能部總經理張壹芬向團隊老師同學詳細介紹了企業基于工業操作系統的數字化業務架構與全流程優化的特殊產品路線，并針對解決方案產品案例提出數字、智能、標準、高效四個關鍵詞，闡明當前企業向工業4.0方向靠近的愿景。
儲文靜代表學校學院對受訪企業長期以來在人才培養和學生就業上給予的支持表示感謝，強調本次實踐團隊一行以強化學生行業發展認知、開展畢業生就業動態追蹤、謀劃學生學業規劃與企業人才需求融合協同工作開展為目的，并就軟件工程專業人才培養面臨的現實問題向企業發問，希望企業在學院人才培養和專業發展上提出寶貴意見。張高峰從專業教學計劃、專業方向與課程設置、實習實訓體系建設等方面向企業詳細介紹了學院近年來的學生培養情況，并提出加深校企合作、進行課程形式多樣化改良與實訓項目改良的想法。受訪企業多位在職校友同實踐團隊同學們進行了進一步交流，校友們結合自己在企業的工作經歷，就同學們的學業規劃、專業基礎學習、職業生涯規劃給出了自己的建議，再次強調了專業基礎重要性，告誡同學們要知己趣、明己志，而后進行有方向地努力，并就自身經驗闡述穩定的心態于職業生涯之重要性。在交流中，校友們還分享了職場維度的一些經驗與心得，表明內心對于職業、企業的認同感、趨同感與自身職業道路長遠發展的密切關系，并強調內驅力的重要性。校企座談會最后，校企雙方圍繞金融科技人才培養、工業軟件人才培養、校企聯合人才培養模式、學生實習就業等專題進行了進一步討論交流。
本次就業實習社會實踐是軟件學院暑期社會實踐的重點項目，實踐活動的開展旨在引導學院學子進一步了解企業、明確就業方向、強化行業發展認知、做好學業規劃與職業規劃，在實踐中增長見識、明確方向、增長才干，明確工業報國之志。后續學院將持續引導學生走進企業，切實推進就業指導工作開展，力求畢業生就業工作高質量發展。