一、堅定理想信念，牢固樹立正確的“三觀”。大家知道，實現共產主義是我們共產黨人的遠大理想和目標，實現這個遠大理想和目標，需要我們幾代人，甚至幾十代人的共同努力才可能實現，盡管這個理想和目標離我們這一代人太遙遠，但作為共產黨人，特別是黨的領導干部，我們必須堅定一個信念，堅定走有中國特色社會主義道路這個信念。“社會主義好，共產黨好”這個口號還要一直堅持喊下去，特別是作為黨的領導干部，不僅要帶頭喊，還要在堅持走中國特色社會主義道路上堅定信念，毫不動搖，要用正確的“三觀”（科學的發展觀、正確的人生觀和價值觀）來武裝自己的頭腦。 二、增強為人民服務的觀念。為人民服務是我們黨的宗旨，是我們共產黨人的優良傳統和作風。作為黨的領導干部，必須牢固樹立“為人民服務”的觀念。特別是作為民政干部，心中必須時刻想著困難群眾，在領導崗位上，多思考怎樣為群眾辦實事，做好事，解難事。作為上級領導機關干部，更要為下級機關和基層的干部職工解決實際困難和問題，時刻用“為人民服務”這把尺子來衡量和檢驗自己的工作，多想想自己在工作中是否真正為人民謀利益，今后怎樣更好地為人民服好務？只有常思常想，我們才能在領導崗位上有所作為，才能始終保持共產黨員的先進性。 三、努力提高領導能力，勇于開拓創新。首先要加強學習。俗話說：“活到老，學到老”。要學習的內容的確太多，我們不可能一一都學到，但很多基本的東西我們必須學。比如，國家的有關法律法規，中央和省市的有關文件和法律法規，我們自己從事的專業知識等等，這些都是必須要學的，平時還要多關注報紙、雜志，多收聽收看電視、廣播、政策法規信息，耳聞目睹的東西多了，當領導的處理起事情來就能做到胸有成竹。另外，工作上要勇于開拓創新，要在平凡的工作崗位上創造一流的工作業績。做到這一點非常不容易，要善于抓“重點”和“亮點”工作。一個單位應該有自己的“亮點”工作，要有拿得出手的“特色菜”。舉個例子來說，這次我們局里“評先評優”，個人“評先評優”，就必須要有自己的強項，工作完成得好，有特點，成績突出，別人就比不上你。單位“評先評優”，更重要的也是看你單位的成績是否突出，方方面面是否有自己的特色，這樣比出來人家才服氣。在這方面，今年各單位還得繼續努力。去年做好了，不等于今年就做得好，大家都在你追我趕，如果你單位沒有“特色”和“亮點”， “評先評優”就輪不上你。因此，各單位的領導一定要自我加壓。 四、提高政治敏銳性和政治鑒別力，做到廉潔自律。身為領導干部，要熱愛自己的事業，民政干部就要熱愛民政工作，要有強烈的事業心和責任感。在大是大非面前做到旗幟鮮明，立場堅定，保持共產黨員的政治本色。要自覺遵守憲法、法律，遵守廉潔自律的有關規定，正確使用手中權力。我們在單位當館長、院長、所長、科長的，手中都有一定的權力，人、財、物權，特別是財權，所有開支，都要經得起審計和檢查。要做到清清白白做人，做官。