發展平臺經濟與促進區域合作高峰論壇25日在上海舉行。戴相龍受邀參加論壇并作主旨演講。論壇上，他坦承養老金確有缺口，并建議通過完善養老制度，以達到收支平衡。

據東方衛視報道，戴相龍在會上指出：“把個人賬戶和統籌賬戶加在一起搞支付，這叫現收現付，這個沒有缺口，15年以后都沒有缺口。但個人賬戶在退休時，這些錢都是他的，這時候缺口就非常大了，那時的政府就沒法平衡，那是后患無窮的。”
據戴相龍介紹，完善養老金制度可能涉及延長退休年齡和養老金繳納年限等措施，“比如養老金交30年，就可以獲得養老金了。那今后30年不行，可能要交35年�，F在60歲退休了，將來可能63歲退休。”
統計表明：
一、在228個國家和地區中，有167個國家和地區規定了法定退休年齡，占總的國家地區數的73.25%。
二、世界上規定男性的法定退休年齡在60歲以下的有102個國家和地區，占61.08%，60歲以上的有65個，占38.92%。
其中，規定男性的法定退休年齡為60歲的國家和地區最多，有64個，占38.32%；其次是65歲，有44個，占26.35%；再次是55歲，有33個，占19.76%，規定這三個年齡為男性法定退休年齡的國家一共有141個，占84.43%。
此外，還有的國家規定男性的法定退休年齡為40歲、50歲、60.5歲、60-65歲、61歲、62歲、63歲、64歲、66歲、67歲，這些國家和地區的數量都比較少。
三、世界上共有129個國家和地區規定女性的退休年齡為60歲及以下，占77.25%，60歲以上的占22.75%。
規定女性的法定退休年齡為55歲的國家和地區最多有59個，占35.33%；其次是60歲的國家和地區52個，占31.14%；再次是65歲的26個，占15.57%，規定這三個年齡為女性的法定退休年齡的137個，占82.04%。
此外，還有一些國家和地區規定女性的法定退休年齡為40、50、53-57、55-59、55.5、56、57、58、59、60-65、61、62、63、64、66、67歲。