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管培生優秀英文簡歷模板

    發布時間:2025-01-16    閱讀:
    來源:大學生之家
OBJECTIVE

  Human Resource Management / Meeting Planning / Accounts Payable

  PROFILE

  Seasoned Administrative Assistant / Office Manager with more than 18 years’experience providing destination management, administrative support and office / staff management for expanding health care and consumer retail organizations.

  Core Competencies

  Cost Control / Reduction    Meeting / Special Event Coordination

  Client Cultivation / Management Strategies    Tax Filing Preparation

  Employment Law         Employee Benefits Management

  Liability Insurance         Office Procedure Development

  Multi-Million Dollar Accounts Payable    Staff Training & Development

  Payroll Management / ADP / Continex    Resource Management

  MS Office / Peachtree/ QuickBooks    Fast Turnaround

  Transcription / Dictaphone       Medical Massage Therapy

  PROFESSIONAL EXPERIENCE

  SAND DOLLAR, CORP., Everett, WA      2005 – Present

  Human Resource Assistant / Administrative Assistant

  Oversee federal and state civil rights compliances for 14 stores.

  Saved in excess of 0,000 in possible law suits and fines, spearheaded the complete overhaul of office procedures and records management, to ensure security protocols.

  Report directly to the owner and serve as a gatekeeper, screening calls from the field, distributors and suppliers.

  Schedule monthly Manager’s meetings and maintain and distributed detailed minutes for each meeting.

  Monitored manager work details, and informed Owner of any challenges or red flags.

  Create, proofread and process all personnel records including: discipline and termination, liability insurance, personal information, benefits, tax records and medical files.

  Incorporate thorough knowledge of employment law, to work effectively with the legal department and store managers and employees.

  Maintain and oversee document control and scheduling.

  Recognized for adaptability skills and team support efforts. Regarded highly by colleagues for going “above and beyond” to ensure goals, timelines and effective employee/system management.

  HORIZON BEDDING, Everett, WA       2003 – 2005

  Office Manager, Full Charge Bookkeeper

  Processed payroll for 30 employees using Peachtree accounting software.

  Computed and prepared corporate federal and state tax returns.

  Improved processes and procedures have been credited with significantly increasing efficiency without increasing costs.

  Placed customer orders, invoiced customers, prepared cash journals, general ledger control, all employee taxes and business taxes on quarterly basis.

  COLUMBIA LUTHERAN HOME, Seattle, WA    2001 – 2003

  Accounting Assistant

  Prepared payroll for more than 135 employees using Continex and ADP software.

  Managed all employee records, Liability and Insurance claims, as well as unemployment benefit insurance.
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